Organisations-Quick-Check

Organisations-Quick-Check

Hilft Ihr Organisationssystem Ihnen, agil zu sein und Wettbewerbsvorteile zu realisieren?

10 Minuten, die sich lohnen. Als Ergebnis erhalten Sie eine sofortige Einschätzung von Ressourcen und Handlungsfeldern in Ihrer Organisation.

Agilität

Erfolgreich in einem komplexen, dynamischen Umfeld.

Was unterscheidet erfolgreiche von weniger erfolgreichen Organisationen? Wie können Sie Ihre eigene Agilität entdecken und besser nutzen und was zeichnet agile Leader aus? 

Wolfgang Saaman: "Agilität kann man messen"

Geschäftsführer und Personalmanager wollen agile Mitarbeiter. Das Freiburger-Agilitäts-Inventar® macht konkrete Aussagen zum Agilitätspotenzial einer Organisation und gibt Sicherheit bei Fragen wie: Sind wir wirklich ein agiles Unternehmen? Wo können wir uns noch weiter entwickeln?

Enzyklopädie der Psychologie

Kommunikation, Interaktion und soziale Gruppenprozesse

Dr. Sylvana Drewes  und die Coautoren Alexander Stern und Stefan Schulz-Hardt in der Enzyklopädie der Psychologie zum Thema Gruppenleistung: "Unter einer gezielten Schaffung günstiger Rahmenbedingungen durch Gruppenzusammensetzung, Anreizstruktur, Prozessgestaltung der Gruppeninteraktion und der Förderung von Kompetenzerwerb lässt sich in vielen Sitationen von Gruppenarbeit profitieren. Dies ist insbesondere vor dem Hintergrund einer immer stärker vernetzten Welt und einem immer komplexer werdenden Arbeitsumfeld wichtig, in dem perspektivisch eine weitere Zunahme von Kooperationserfordernissen und Zusammenarbeit in Gruppen zu erwarten ist."

Management-Diagnostik Prof. Dr. Saaman

Neue Reihe zum Thema Management-Diagnostik

Prof. Dr. Wolfgang Saaman beschreibt für den Arbeitgeber Verband in 10 Teilen das Thema Management-Diagnostik.

Persönlicher Kontakt zu SAAMAN