Wir sind Spezialisten für Leistungskultur. Was wir bei unseren Kunden entwickeln, leben wir in unserer eigenen Organisation. Wenn Sie sich einbringen, bringen wir Sie weiter. Und zwar so, dass Ihre Potenziale und Fähigkeiten voll zur Geltung kommen. Wir suchen reife Persönlichkeiten mit exzellenten Kompetenzen und einer überdurchschnittlichen Entwicklungsmotivation. Kompromisslose Qualität unserer Arbeit in Projekten und Professionalität im Auftritt dürfen unsere Kunden mindestens von uns erwarten.

Für unser Beraterteam suchen wir einen

Senior-Consultant (m/w)

Aufgaben:

• Konzeption und Leitung von Beratungsprojekten für Unternehmen unterschiedlicher Branchen
• Neukundengewinnung und Beratung zu unserem Leistungsangebot
• Entwicklung marktgerechter, innovativer Beratungsprodukte und Verfahren in unseren Kompetenzfeldern Hochleistungskultur und Talent Management
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb unseres Unternehmens

Voraussetzungen:

Beruflich

• Abgeschlossenes Universitätsstudium
• Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Unternehmenskultur, Unternehmensstrategie und Talent Management
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Consultant und Projektleiter
• Möglichst Erfahrung in professionellem Coaching

Kompetenzen

• Sehr gute Management- und Organisationskompetenzen
• Ausgeprägte Skills für Führungsaufgaben und Teamwork
• Einwandfreie Beherrschung der zentralen MS-Office-Produkte
• Verhandlungssicheres Englisch

Persönlichkeit

• Professionell und souverän in Auftritt und Wirkung
• Persönliche Ausgeglichenheit, Anpassungsfähigkeit und Entwicklungsbereitschaft
• Kommunikativ prägnant und anschaulich
• Kundenorientiert innovatives und vernetztes Denken
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Überdurchschnittlich hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft
• Räumliche und zeitliche Flexibilität

Angebot:

• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmen
• Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeiten als Berater beim Kunden, Projektentwickler und Projektleiter
• Hoher Grad an Gestaltungsspielraum und Entscheidungsfreiheiten
• Erfahrungsaustausch in einem Team von hoch qualifizierten Beratern
• Wahl zwischen diversen Vertragsformen

Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Einkommensvorstellungen per E-Mail an Andrea Saaman.